Formation Certifiante Facilitateur Coach 2007-2024

Titulaire d’un Master en RH, Laurence a passé prés de 24 années dans ie monde de I’entreprise en tant que cadre de la fonction RH, essentiellement a I’internationaI, dans ie secteur du luxe, de I’industrie pharmaceutique, des Télécoms et du Commerce a distance.

Coach certifiée, Praticienne PNL, elle a créé son cabinet de coaching et accompagnement en 2020. EIIe pratique du coaching de vie, du coaching d’entreprise et des bilans de compétences.

“J”ai découvert ma mission de vie et c’est avec une volonté de transmission et de partage que j’ai ie désir profond de montrer la voie aux autres, en les inspirant a en faire autant. Je suis une femme de coeur passionnée et enthousiaste. J’ai “osé beaucoup”, je me suis plantée (c’est comme pa au’on pousse!) et I’aventure continue… »

J’ai occupé pendant plus de 25 ans des fonctions RH en entreprises, RRH, DRH et Développement RH, dans l’industrie aussi bien que dans la distribution, dans des grands groupes

Le fil rouge de ma carrière a été dès le départ l’accompagnement des transformations des entreprises et donc l’accompagnement des salariés dans ces transformations.

Après une dernière période professionnelle où j’ai dû agir en conflit avec mes valeurs, j’ai fait un burnout et connu une période de convalescence longue. C’est là que, forte de mes nouvelles prises de conscience autant que de mes compétences humaines, est née l’envie d’aller plus loin et de devenir coach certifiée, afin de pouvoir générer chez les personnes une mise en mouvement plus profonde, sécurisée et durable.

• Je suis aujourd’hui Coach Professionnelle et j’accompagne des personnes en situation de stress professionnel ou ayant besoin de prendre leur juste place dans leur poste ou leur entreprise
• J’accompagne également des Dirigeants de PME/TPE dans la gestion humaine de leur entreprise
• J’anime un Club de DRH, Mouvement Génération RH, dans les Hauts de France
• Et je commence à transmettre avec joie mes compétences et convictions aux jeunes générations, notamment en intervenant à l’EDHEC.

Après une expérience d’environ 15 ans en Management des Ressources Humaines pour divers groupes industriels internationaux,

ma passion pour le développement humain et ma conviction relative au potentiel que chacun d’entre nous détient m’ont ensuite amenés naturellement à me tourner vers le coaching . J’ai intégré en 2015 la formation de Faciliteur Coach, dispensée de mains de maître par Jane, qui m’a énormément apportée tant professionnellement que personnellement.

J’ai le plaisir depuis d’accompagner en tant que Coach, Formatrice et Consultante RH des entreprises souhaitant miser sur la valeur humaine en proposant des actions de développement à leurs salariés ( coaching, formation managériales…).

Ingénieur de formation, je suis avant tout passionnée par l’humain depuis toujours !
Après une première expérience en Recherche & Développement, j’ai choisi de me tourner vers la fonction de manager des ressources humaines afin d’accompagner les organisations des entreprises qui m’ont accueillies pour développer l’engagement et la performance de chaque collaborateur.
Depuis plus de 20 ans, j’ai pu évoluer dans des univers très différents passant de l’industrie agroalimentaire notamment, dans le conseil en RH en tant que consultante et enfin dans la Distribution Textile

J’y ai exercé des fonctions diverses de Chasseur de tête, Responsable RH, Directrice du développement RH, et DRH.
Je suis actuellement DRH de la société Oskab spécialiste de la cuisine et la salle de bain, société qui m’a confié la mission d’installer la fonction DRH.

Coach EFFC depuis 2021, je pratique l’accompagnement en interne au sein de l’entreprise et développe en parallèle ma compétence de coach professionnelle pour des particuliers.

J’ai travaillé pendant près de 20 ans en Ressources Humaines en entreprise dans le secteur de la distribution principalement. J’ai entrepris la création de mon activité dans l’accompagnement individuel et collectif en 2019 pour pouvoir me consacrer à ce qui faisait le plus sens dans mon métier. J’ai choisi l’EFFC pour son modèle unique et différenciant réunissant Voice Dialogue, Ennéagramme et Systémie, pour la durée de la formation qui permet un travail sur soi approfondi et indispensable au métier de coach et pour la pédagogie mettant en avant la cohésion et la solidarité entre apprenants.

Je suis certifié depuis mai 2021 et mes apprentissages à l’EFFC m’aident aussi bien dans ma posture de coach que dans mes autres activités de formateur, d’animateur de co-développement et de consultant en bilan de compétences. J’exerce principalement auprès d’entreprises du secteur privé (moyennes ou grandes), d’organisations du secteur publics et d’écoles.

Je suis tisseuse de liens au sein des entreprises. Je facilite les transformations individuelles et collectives des TPE et PME. J’accompagne les dirigeants et dirigeantes.

Le terrain c’est excellent pour observer et agir !

Psychologue, j’ai travaillé en entreprise durant 20 ans. Depuis, je facilite les transformations individuelles et collectives. J’accompagne à créer des opportunités professsionnelles au sein des projets.

Je suis convaincue du pouvoir de travailler ensemble et de l’esprit collaboratif.
Pour moi, l’entreprise est un espace social de réussite et de créativité. Chacun d’entre nous peut prendre sa place. Alors, j’aide à transformer les intentions en actions authentiques et bienveilantes.

L’exigence à chaque instant !
J’ai une passion pour les chevaux, cet animal sensible de 600 kg. Avec des intention claires et des actions adaptées nous contruisons une relation de confiance. C’est avec cette même exigence que je m’engage dans mon travail.

Région Occitanie

Psychologue clinicienne et psychothérapeute ; directrice de la chaire Leadership de l’Edhec. Depuis 30 ans, j’accompagne étudiants et responsables en exercice dans leur développement managérial et personnel, en groupes ou en individuel.

« La formation à la pratique du Voice Dialogue associant Ennéagramme et Constellation, m’a permis en quelque sorte de «boucler» en réouvrant un parcours de psycho praticienne et de coach commencé il y a 20 ans. En combinant les niveaux intra psychiques, intersubjectifs et systémiques; avec cette puissance extraordinaire qu’est le travail avec les énergies, le Voice Dialogue est un formidable révélateur de soi que j’utilise maintenant quotidiennement que ce soit dans ma salle de cours ou de formation, en accompagnement individuel ou collectif. Vraiment le plus bel outil que j’ai rencontré. »

« De formation d’ingénieur, j’ai plus de 20 ans d’expérience en management et en accompagnement humain chez Decathlon. Depuis 3 ans, en parallèle de mon emploi salarié, j’ai créé mon entreprise [se]Réaliser, pour mettre mes compétences et mes convictions au service d’autres transformations humaines et environnementales.

Toutes mes énergies et activités sont au service d’un seul axe : créer un monde meilleur et durable en accompagnant les Hommes et les Femmes vers plus de conscience, plus de rêves et plus d’alignement, pour eux et pour la planète qui nous accueille. 

J’utilise des méthodes diverses dans mes accompagnements individuels et collectifs : le coaching professionnel, les constellations systémiques, la facilitation d’intelligence collective, le codéveloppement, la formation, l’accompagnement par les rêves. »

Après une carrière dans la communication pour la vente à distance, j’ai fondé et développé un cabinet conseil en marketing direct durant plus de dix années. En parallèle, je me suis engagée au sein d’associations telle Force Femmes. Forte de ces expériences, j’ai choisi d’enrichir mon parcours professionnel au sein du monde associatif en tant que responsable d’antenne dans des structures d’accompagnement à la réussite de jeunes en difficultés scolaires, à la création d’entreprise et à l’insertion professionnelle.
Aujourd’hui, je me suis spécialisée dans l’accompagnement au féminin. J’accompagne des femmes de tous âges dans l’orientation professionnelle, l’insertion ou la ré-insertion après une pause personnelle, un licenciement ou un burn-out. Je facilite l’émergence des talents et des ressources.
Mon souhait est de développer l’accompagnement des femmes en difficultés sociales, notamment les mamans solos.

Ancien coach de golf pendant une dizaine d années, je me suis reconverti dans le management de la performance en proposant un accompagnement global aux joueurs de golfs professionnels
Associé avec deux autres coachs, nous proposons aux sportifs, différentes approches pour les aider à être le plus aligné avec ce qu ils sont que ce soit sur le plan technique, physique, mental et émotionnel.
Je m attache à mettre en conscience leur système intérieur grâce au voice dialogue quand ils sont face à des situations récurrentes dans lesquelles ils ne trouvent pas les ressources pour changer certains pilotages automatiques.
C est un magnifique outil qui leur permet de développer une meilleure conscience de qui ils sont et qui peut les aider à devenir des meilleures versions d eux mêmes. Mieux se comprendre, c est devenir plus indépendant sur sa capacité à écouter son corps, ses ressentis et son intuition qui sont des forces en puissance dans le sport de haut niveau.
Je souhaite continuer le développement de cette compétence de manière indépendante avec d autres sportifs dans d autres disciplines à termes.